發揮骨幹力量打造優秀團隊(PPT 60頁)

護理骨幹的角色
護理管理者
聯絡者
代表者
監督者
傳達和宣傳者
護患代言人
計劃者
衝突處理者
資源調配者
協商談判者
教育者
變革者
骨幹護士角色的期望主要有：
嚴格執行各項規章製度和崗位職責
樹立良好的護理專業價值觀
滿足患者的需要
滿足護士群體利益的需要
加強與護理相關部門、科室、人員的有效溝通與合作等。
心理素質
穩定的職業心態
和諧的人際關係
心胸開闊
自我控製能力強。
現代護理模式
病人殘疾人健康人
生理護理心理護理
社會護理
管理決策管理製度
服務成效服務環境
教育科研
院內治療服務
院外防、治、保、教
病前病中病後
重點
護理骨幹自身素質要求
優質護理服務中骨幹的核心力量
三.臨床常見的急危重症以及其護理途徑
四.緊急事件發生時的應急處理
五.建立共好團隊
一.護理骨幹自身素質要求
1、加強專業技能完善自我
2、加強科研論文撰寫水平
讀好教科書
閱讀一些滋養心靈，滋潤生命的書
3、外塑形象內強素質
護理禮儀
注重內在美與外在美的統一
二、優質護理服務中骨幹的核心力量
以身作則
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