公務員行業分析教材(PPT 21頁)
公務員行業分析教材(PPT 21頁)內容簡介
公務員作為社會服務部門工作人員,對於其他行業來說,有其自身優越性。
(一)公務員職業穩定性---難炒魷魚
(二)公務員社會地位較高---學而優則仕
(三)公務員社會保障健全---工資屬於中等水平,公務員享有最完善的
社會保障和醫療保障,這是事業編製人員或者企業所不能比擬的。
(四)公務員考試的相對公正性
公務員行業有哪些弊端?
(一)競爭激烈,為了尋求升遷可能會衍生出腐敗問題。
(二)工資較企業較低。
(三)公務員工作多以庶務為主,沒有挑戰性,比較乏味,消磨鬥誌,如果
在機關幹了太久,可能適應不了社會的競爭了。
(四)做公務員的“鴨梨”也很大。根據39健康網最近開展了一次針對公務員
的健康調查,發現九成公務員有工作壓力,其中,38.51%來自工作強
度,17.98%來自人際關係。同時,九成單位有加班文化,23.84%的
單位經常加班,3.31%加班文化嚴重到沒事也不能正常下班。
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(一)公務員職業穩定性---難炒魷魚
(二)公務員社會地位較高---學而優則仕
(三)公務員社會保障健全---工資屬於中等水平,公務員享有最完善的
社會保障和醫療保障,這是事業編製人員或者企業所不能比擬的。
(四)公務員考試的相對公正性
公務員行業有哪些弊端?
(一)競爭激烈,為了尋求升遷可能會衍生出腐敗問題。
(二)工資較企業較低。
(三)公務員工作多以庶務為主,沒有挑戰性,比較乏味,消磨鬥誌,如果
在機關幹了太久,可能適應不了社會的競爭了。
(四)做公務員的“鴨梨”也很大。根據39健康網最近開展了一次針對公務員
的健康調查,發現九成公務員有工作壓力,其中,38.51%來自工作強
度,17.98%來自人際關係。同時,九成單位有加班文化,23.84%的
單位經常加班,3.31%加班文化嚴重到沒事也不能正常下班。
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