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某集團組織設計(ppt 41頁)

所屬分類:
組織設計
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1247 KB
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相關資料:
集團組織, 組織設計
某集團組織設計(ppt 41頁)內容簡介

目 錄
目 錄..............................1
前 言..............................
Ⅰ 某集團發展戰略研究院的探索之路..............................2
1、組建戰略研究機構的原因..............................2
2、戰略研究工作創新之路..............................3
2.1 建設內核“小機構”,聯結外智“大網絡”..............................3
2.2 圍繞企業重大發展問題,開展課題研究工作..............................4
2.3 強化隊伍建設,提高人員素質..............................5
2.4 確立信息龍頭地位,建立信息反應係統..............................6
3 戰略研究工作成果..............................7
Ⅱ 圍繞“四跨”集團建設 加強企業戰略研究..............................8
1、為什麼開展發展戰略研究工作..............................8
2、樣開展發展戰略研究工作..............................9
3 如何構建發展戰略研究載體..............................10
Ⅲ 上海建築裝飾(集團)有限公司戰略研究報告..............................13
問題背景..............................13
戰略分析..............................14
一、房地產開發業務分析..............................14
(一)宏觀環境分析..............................14
(二)行業環境分析..............................18
(三)企業內部條件分析..............................22
(四)房地產業務SWOT分析結論..............................23
二、家庭裝飾業務..............................24
(一)行業現狀..............................24
(二)家庭裝飾業務SWOT分析..............................26
(三)家庭裝飾業務分析小結..............................27
戰略選擇..............................27
一、房地產業務進入戰略..............................28
二、家庭裝飾業務進入戰略..............................28
戰略實施..............................29
一、財務策略..............................29
(一)公司財務分析..............................29
(二)公司財務策略..............................36
二、組織結構策略..............................36
(一)公司組織結構現狀分析..............................36
(二)組織結構策略建議..............................37
三、18新利真人网 戰略..............................39
(一)公司18新利真人网 現狀..............................39
(二)公司18新利真人网 策略建議..............................40

(某集團發展戰略研究院,山東鄒城,273500)
  某集團公司發展戰略研究院1999年組建,2000年正式成立,從組建到現在兩年的時間裏, 立足企業實際,借鑒外部經驗,努力探索大型企業集團戰略研究工作的有效途徑,積極推進 戰略研究工作,有力支持了企業發展。
1、組建戰略研究機構的原因
(1)開展戰略研究工作是企業更好地適應外部環境的要求。
90年代以來,國家經濟管理體製 由計劃經濟逐步轉向市場經濟;新千年開始,中國即將加入世貿組織。企業的經營環境發生 了深刻變化,新的競爭環境既給企業帶來新的機遇,也帶來了更為嚴峻的挑戰。因此, 企業必須提高自身戰略管理水平,提高決策質量,減少決策失誤,更好地適應新的經營環境 。


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