員工招聘錄用管理規定(DOC 55頁)

第一條價值觀測試
第一條提交需求
第一條目的
第一條大海彼岸的山脈
第一章總則
第七條不同招聘對象測試方法選擇
第七條複試
第三條心理傾向測試
第三條材料準備
第三章招聘測評體係
第二條原則
第二條心理壓力測試
第二條招聘計劃
第二條：鬆林後麵朦朧隱現的山脈
第二章招聘流程
第五條初步篩選
第五條管理人員麵試題庫
第五章附錄
第八條招聘要求
第六條初試
第六條通用題庫
第四條招聘渠道選擇
第四條氣質類型測試
第四章本辦法由公司18新利真人网 部負責解釋。
..............................