人事行政管理製度彙編(PPT 28頁)

一、總則
二、聘用
三、報到及試用
四、保證
五、合同管理
六、遷調
七、解職
八、服務
久、考勤
九、休假
十、遲到早退
十一、請假
十二、加班補休
十三、出差
十四、員工行為規範
第二條行為規範
第三條著裝規範
第一條儀容規範
女員工上班淡裝為美，不得素麵朝天，也不得過於濃豔。
男員工不能畜胡須，留長發，應該保持麵部整潔。
員工上班不得佩帶誇張的首飾。如雙手隻能帶一枚介指，男生不能佩帶耳環等。
女員工上班除透明指甲外，不得塗其餘色彩。男員工不得留過長指甲，要保持指甲清潔。
員工上班，不得染誇張色彩的頭發。
第二條保密規範
員工之間不得打聽同事間的工資待遇。
公司部門之間，不得打聽不相幹的事情。
員工不得在合作公司麵前談論公司的薪資福利，不得抱怨公司的工作或外泄公司內部的商業機密。
員工之間不能私下議論公司或同事無關工作的私事。
以上幾條若有違反，一律做辭退處理。
第三條電話使用規範
員工接聽公司電話，必須使用標準普通話。
總部接聽電話標準：您好，基點公司。

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