職業經理人雷區分析和對策(doc 6頁)

雷區一：貪汙受賄等經濟犯罪。
雷區二:仇恨心態下的過激行為.
雷區三：行業跨度太大情況下的跳槽。
雷區四：沒落的行業。
雷區五：到達高峰正要衰落的企業。
雷區六：業內口碑極差的企業。
雷區七：用人心態過於急躁的老板。
雷區八：拿別人的企業來“成就”自己的心態。
雷區九：變化無常的企業和老板
雷區十：過河拆橋的企業和老板
雷區十一：在新企業死搬硬套原來的管理模式和行為

職業經理人在一個企業裏麵往往手握一定的權力，這就為其實施貪汙受賄等經濟犯罪創造了一定條件，尤其在管理不規範的企業裏麵。
職業經理人一旦遭遇貪賄受賄等經濟犯罪的雷區，往往就會出現身敗名裂,甚至身陷囹圄.
對策:這裏講的對策不是讓職業經理人在出現貪汙受賄等經濟犯罪後如何去逃避法律責任,而是要告知職業經理人這種雷區是一種最可怕的雷區,是不能以身試雷的.

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