團體與團隊.ppt54
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- 團隊建設
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團體與團隊.ppt54內容簡介
從 眾 行 為
誇張的順從權威研究
要受試者伸手進鹽酸裏
要受試者潑硫酸到研究助理的臉上
受試者經過躺在路上的病人,有多少人會停下來救他。
規 範 的 形 成
團 體 規 模
團 體 績 效
團 體 與 團 隊
團體決策的優缺點
團 體 迷 思
解決團體迷思之法
名 目 團 體 技 術
德 耳 菲 團 體
團 體 與 團 隊
團 隊 的 種 類
團體與團隊之差別
衝突與協商
衝突與協商
衝 突 的 定 義
衝 突 的 層 次
衝 突 的 不 同 觀 點
正視衝突
逃避衝突
衝突的評估標準
協議(Agreement)
..............................
誇張的順從權威研究
要受試者伸手進鹽酸裏
要受試者潑硫酸到研究助理的臉上
受試者經過躺在路上的病人,有多少人會停下來救他。
規 範 的 形 成
團 體 規 模
團 體 績 效
團 體 與 團 隊
團體決策的優缺點
團 體 迷 思
解決團體迷思之法
名 目 團 體 技 術
德 耳 菲 團 體
團 體 與 團 隊
團 隊 的 種 類
團體與團隊之差別
衝突與協商
衝突與協商
衝 突 的 定 義
衝 突 的 層 次
衝 突 的 不 同 觀 點
正視衝突
逃避衝突
衝突的評估標準
協議(Agreement)
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