“X戀”珠寶組織架構及崗位職責(doc 16頁)

“X戀”珠寶組織架構及崗位職責內容摘要：
品牌推廣部：
1、參與品牌策劃，負責品牌推廣工作；
2、參與產品規劃開發設計工作；
3、年度市場推廣活動及費用規劃工作；
4、企業形象的市場推廣（CI的市場推廣）；
5、廣告媒體的選擇及廣告計劃的製定、執行及評估；
6、促銷禮品的創意、製作；
7、促銷方案、公關方案的創意及策劃；
8、負責公司的廣播宣傳工作。
產品開發部：
1、定年度新產品開發，產品規劃的意向書；
2、製定新產品、新係列的開發方案；
3、製定現有產品的整理方案；
4、辦理產品標識、條碼以及與其它產品相關的備案手續；
5、協助跟進產品包裝的設計開發業務；
6、了解市場競爭狀況,提供競爭產品的市場走向信息；
7、分析本公司各產品的銷售狀況以便為淘汰作依據；
8、了解包裝材料信息,包括其生產廠家,價格狀況；
9、完成新產品設計開發，督導物流配送部完成原有產品的整理規劃；
10、製定產品標準並報送物流配送部備案參照執行；
11、完成上級交代的其他相關任務。
培訓部：
1、負責製定、實施公司培訓教學計劃；
2、負責相關教材的收集、編寫、整理、供應和管理；
3、負責對學員管理、考核、相關的發證；
4、負責做好與合作培訓單位的聯係、協調、監督等相關工作；
5、負責完成公司各部門所需的培訓任務，做好其培訓、考核等工作；
6、完成公司的職工年度培訓計劃；
7、負責做好本部門培訓文件和資料的管理。
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