企業管理製度及員工獎懲規定(doc 6頁)
企業管理製度及員工獎懲規定(doc 6頁)內容簡介
企業管理製度及員工獎懲規定目錄:
第一條 員工獎勵分下列四種
第二條 有下列事情之一者,予以嘉獎
第三條 有下列事情之一者,予以記功
第四條 有下列事情之一者,予以記大功
第五條 有下列事情之一者,予以獎金或晉級
第六條 員工懲罰分為五種
第七條 有下列特殊事情之一者,予以警告
第八條 有下列事情之一者,予以記過
第九條 有下列事情之一者,予以記大過
第十條 有下列事情之一者,予以開除(不發資遣費)
第十一條員工功過抵銷規定如下
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第一條 員工獎勵分下列四種
第二條 有下列事情之一者,予以嘉獎
第三條 有下列事情之一者,予以記功
第四條 有下列事情之一者,予以記大功
第五條 有下列事情之一者,予以獎金或晉級
第六條 員工懲罰分為五種
第七條 有下列特殊事情之一者,予以警告
第八條 有下列事情之一者,予以記過
第九條 有下列事情之一者,予以記大過
第十條 有下列事情之一者,予以開除(不發資遣費)
第十一條員工功過抵銷規定如下
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