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山東省路橋集團組織結構診斷報告(doc 25頁)

所屬分類:
組織設計
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相關資料:
山東省, 路橋, 集團組織結構, 組織結構診斷, 診斷報告
山東省路橋集團組織結構診斷報告(doc 25頁)內容簡介

山東省路橋集團組織結構診斷報告目錄:
1.核心業務價值鏈分析..........1
1.1價值鏈分析法的基本原理..........1
1.2路橋集團的核心價值鏈分析..........2
2.組織設計的原則..........4
2.1目標統一原則..........4
2.2分工明確原則..........4
2.3相互協調原則..........4
2.4因事設職和因人設職相結合原則..........4
2.5統一指揮的原則..........5
2.6責權利相統一的原則..........5
2.7精幹高效原則..........5
2.8組織彈性原則..........5
3.集團當前的主要組織結構問題診斷與分析..........6
3.1部門職能診斷和分析..........8
3.2管理層次與幅度診斷和分析..........10
3.3組織職權診斷和分析..........13
3.4橫向聯係診斷和分析..........16
3.5業務流程診斷和分析..........16
3.6組織運行診斷與分析..........18
4.組織結構問題診斷總結與建議..........19

山東省路橋集團組織結構診斷報告內容摘要:
核心業務價值鏈分析:
  組織是為了達到共同目標,通過分工和協調結合起來的人員的集合形式。組織工作是以組織目標為依據,將實現組織目標必須進行的各項業務活動加以分類組合,劃分不同的管理層次和部門,並將各類活動所必須的職責、職權授予各層次、各部門的組織成員以及規定這些層次和各部門之間的相互配合關係。組織工作的基礎是各項業務活動的分類組合。下麵用價值鏈分析法對這些業務活動進行分析。
價值鏈分析法的基本原理:
  價值鏈分析法,即運用係統性方法來考察企業各項活動及其相互關係,從而找尋使企業價值增值的業務活動。價值鏈分析的核心是將企業的所有資源、價值活動與企業的戰略目標緊密連接起來,以價值增值為目的,形成一套簡明而清晰的結構框架。新的價值鏈是組織工作下一步的基礎。
  價值鏈模型反映出了企業生產經營活動的曆史、重點、戰略以及戰略實施的方法。企業所創造的產值如果超過了其成本,便有利潤;如果超過了競爭對手,便擁有更多的競爭優勢。
  企業的價值活動可以分為基本活動和輔助活動兩大類。基本活動指的是生產經營的實質性活動,一般可以分為內部後勤、生產經營、外部後勤、新利体育取现 、服務等五大類活動。支持活動是指用以支持基本活動而且內部之間又相互支持的活動,包括采購管理、技術開發、18新利真人网 管理和企業基礎設施等。圖上的虛線表明采購管理、技術開發、18新利真人网 三種支持活動即支持整個價值鏈的活動,又分別與各項具體的基本活動有著密切的聯係。企業基礎設施,既指廠房設施、機器設備等硬件內容,也包括總體管理、計劃、財務、法律、質量管理、公共關係等大量軟件內容。企業基礎設施支持整個價值鏈的運行,但不具體針對某項特定的活動。


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