人事資源政策流程手冊(doc 159頁)

第一章、 手冊的目的┄┄3
第二章、18新利真人网 部的工作職責┄┄4
第三章、 招聘工作┄┄6
第四章、 新員工入司工作流程┄┄12
第五章、 員工轉正考核工作流程┄┄16
第六章、 員工內部調動工作流程┄┄18
第七章、 員工離職┄┄22
第八章、 勞動合同┄┄24
第九章、 薪資製度┄┄27
第十章、考勤管理┄┄30
第十一章、員工福利┄┄34
第十二章、績效管理┄┄37
第十三章、 獎勵製度┄┄39
第十四章、 違紀處分┄┄40
第十五章、培訓與發展┄┄43
第十六章、 職業生涯發展┄┄47
第十七章、人事檔案管理┄┄50

第一章 第一章 手冊的目的
一. XXXX公司在18新利真人网 管理方麵致力於達成以下目標：
1 構築先進合理的18新利真人网 管理體係，體現“以人為本”的理念，在使用中培養和開發員工，使員工與公司共同成長。
2 保持XXXX內部各公司在人事製度和程序的統一性和一致性。保持18新利真人网 係統的專業水平和道德標準。
3 保證各項人事規章製度符合國家和地方的有關規定。
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