BDZH-二灘-組織結構設計谘詢報告(ppt 45頁)
BDZH-二灘-組織結構設計谘詢報告(ppt 45頁)內容簡介
第二階段
二灘水電開發有限責任公司組織結構設計方案
導讀:第一階段問卷調查反饋
92%的中層以上幹部對第一階段診斷報告表示認同
有49%的中層以上幹部認為第一階段的診斷報告加深了自己對公司的認識
有43%的人認為診斷報告所反映的問題和自己認識到的基本相同
4%的人認為報告不夠深刻,還有很多重要問題沒有揭示
4%的人認為第一階段診斷報告言過其實,公司並未存在這麼多問題
近九成員工認為診斷報告是客觀的
有89%的中層以上幹部認為第一階段的診斷報告很客觀
有11%的人認為診斷報告客觀性一般
沒有人對診斷報告的客觀性提出質疑
超過五分之四的人認為公司需要立即改革
有86%的中層以上幹部認為公司的改革應該立即進行
有14%的人認為改革的實際尚未成熟
沒有人對改革的必要性提出質疑
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二灘水電開發有限責任公司組織結構設計方案
導讀:第一階段問卷調查反饋
92%的中層以上幹部對第一階段診斷報告表示認同
有49%的中層以上幹部認為第一階段的診斷報告加深了自己對公司的認識
有43%的人認為診斷報告所反映的問題和自己認識到的基本相同
4%的人認為報告不夠深刻,還有很多重要問題沒有揭示
4%的人認為第一階段診斷報告言過其實,公司並未存在這麼多問題
近九成員工認為診斷報告是客觀的
有89%的中層以上幹部認為第一階段的診斷報告很客觀
有11%的人認為診斷報告客觀性一般
沒有人對診斷報告的客觀性提出質疑
超過五分之四的人認為公司需要立即改革
有86%的中層以上幹部認為公司的改革應該立即進行
有14%的人認為改革的實際尚未成熟
沒有人對改革的必要性提出質疑
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