危機中的職業係統:信息時代的變化與機遇(ppt 16頁)
危機中的職業係統:信息時代的變化與機遇(ppt 16頁)內容簡介
危機中的職業係統:信息時代的變化與機遇
職業:我們生活中的最重要組成部分,不隻是單純意義上的工作。目前的組織變革對管理層和工人職業生涯都有巨大的影響,對工人而言: 個人表現和發展的願望受挫。對管理層而言:以往熟悉的製度和係統被打破,從而產生的不安全感。
一. 比較變革前後的組織
對兩種組織的評述
傳統的與變革後的組織形態並存
都有自己的適用範圍和原因
都存在不足之處
二.變革的原因及其對個人的影響
A. 盡管新的組織方式在目前頗受矚目,但因為以下兩點,
1. 組織內部的變革不同步
2. 組織成員的觀念變革不同步 從而導致變革遠未全麵真正開始 ……………………
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職業:我們生活中的最重要組成部分,不隻是單純意義上的工作。目前的組織變革對管理層和工人職業生涯都有巨大的影響,對工人而言: 個人表現和發展的願望受挫。對管理層而言:以往熟悉的製度和係統被打破,從而產生的不安全感。
一. 比較變革前後的組織
對兩種組織的評述
傳統的與變革後的組織形態並存
都有自己的適用範圍和原因
都存在不足之處
二.變革的原因及其對個人的影響
A. 盡管新的組織方式在目前頗受矚目,但因為以下兩點,
1. 組織內部的變革不同步
2. 組織成員的觀念變革不同步 從而導致變革遠未全麵真正開始 ……………………
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