為加強對員工的業績考核，規範出差管理，經總經理辦公會議研究決定，對原有的《出差管理製度》修訂如下：
1.員工出差需填寫《出差申請表》，詳細列明出差事由、計劃行程、工作事項、工作內容涉及具體工作指標，以便於工作績效的考核。
2.市場管理部內部員工出差前，需到其他科室詢問是否有委托代辦的工作，並請該部門負責人予以確認後，報所在部門負責人審核，經總經理批準後，並由18新利真人网
科備案後，方可出差。
3.市場人員出差，報銷售科負責人審核，經總經理批準後，由18新利真人网
備案，方可出差，《出差申請表》作為每月考勤的依據。
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