星級飯店的餐飲經營策略(DOC 53頁)
星級飯店的餐飲經營策略(DOC 53頁)內容簡介
時下,全國各地酒店林立、餐館眾多,競爭日益激烈,市場經營的空間越來越狹小,特別是諸多三、四星級的飯店更麵臨著嚴峻的生存局麵,無論是硬件建設還是軟件技術,一方麵與那些裝修豪華、菜品精美、服務一流、經營靈活的豪華酒樓相比,毫無優勢可言;另一方麵對那些價格低廉、方便快捷的大排檔又不屑一顧,似乎缺乏可比性,這麼猶猶豫豫、舉棋不定著,幾年間已喪失了大半的市場份額。作為星級飯店的餐飲經營者,應如何正確看待這一問題,采取什麼對策呢?
對於星級飯店來說,最重要的經營產品莫過於客房和餐飲。當前發達國家飯店業的一個重要趨勢就是減少餐飲設施與服務,許多飯店已經放棄了膳宿共管的概念。這主要是由於餐飲業人工成本高、管理要求相對較高、市場競爭激烈、利潤率低、普遍缺乏盈利性,故飯店轉而主營客房業務,一般不提供餐飲服務。它們通常與附近餐館建立客戶關係,或者將飯店的餐飲經營交給某一專業的餐飲公司,采取特許經營、自負盈虧的模式,飯店既可以滿足客人的需求,又可以集中精力做好客房的服務與管理工作。隻有少數高檔次、豪華型飯店提供規模不大但檔次極高的餐飲服務,以此來滿足部分客人的心理需求。相對於我國飯店業來說,盡管我國的人力成本不像國外那麼昂貴,但也應從自身的實際情況、市場需求做出相應的經營策略調整,並不是大而全、小而全就好,盲目地追求規模和檔次是行不通的。
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對於星級飯店來說,最重要的經營產品莫過於客房和餐飲。當前發達國家飯店業的一個重要趨勢就是減少餐飲設施與服務,許多飯店已經放棄了膳宿共管的概念。這主要是由於餐飲業人工成本高、管理要求相對較高、市場競爭激烈、利潤率低、普遍缺乏盈利性,故飯店轉而主營客房業務,一般不提供餐飲服務。它們通常與附近餐館建立客戶關係,或者將飯店的餐飲經營交給某一專業的餐飲公司,采取特許經營、自負盈虧的模式,飯店既可以滿足客人的需求,又可以集中精力做好客房的服務與管理工作。隻有少數高檔次、豪華型飯店提供規模不大但檔次極高的餐飲服務,以此來滿足部分客人的心理需求。相對於我國飯店業來說,盡管我國的人力成本不像國外那麼昂貴,但也應從自身的實際情況、市場需求做出相應的經營策略調整,並不是大而全、小而全就好,盲目地追求規模和檔次是行不通的。
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