質量目標管理規定(DOC 4頁)

1目的
規範質量目標的統計方式、統計頻率、考核和改進的方法。
2 範圍
適合於本公司質量目標的管理。
3 職責
3.1 管理者代表負責公司總體質量目標的分解，確保在各相關職能部門和層次上建立可測量的質量目標，並能有效地進行統計、分析、考核和不斷地改進。
3.2 辦公室負責各部門質量目標的統計、考核。
3.3 各部門負責本部門所屬人員、工序、崗位的質量目標的統計、考核，並保證本部門質量目標的完成。
4 工作內容
4.1公司質量目標分解及統計

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