某分公司管理辦法(doc 9頁)
某分公司管理辦法(doc 9頁)內容簡介
某分公司管理辦法內容提要:
工作流程
1、市場部:
1) 對未開發的市場:第一、進行市場調研,篩選並確定出有合作意向的經銷商,同時對經銷商的資信(資產情況和市場信譽情況)進行了解。第二、然後開始與經銷商進行接觸,向其闡明公司的經銷政策,同時了解其合作的欲望度。第三、最後與認同公司市場操作模式的經銷商確定合作關係。
2) 對已開發的市場:第一、對經銷商的店麵人員進行銷售技巧的培訓。第二、監督並跟進經銷商的市場銷售情況。第三、協調各經銷商之間的關係,確保正常銷售工作的進行。第四、執行公司下達的各項市場推廣活動,並將反饋結果上報公司領導。
2、工程部:
1) 對未開發的工程客戶及相關的設計人員:第一、通過上門拜訪或郵寄資料等方式,向其介紹我公司產品和公司概況。第二、進行相應的公關活動,說服其認同我公司的產品。
2) 對已開發的工程客戶及相關的設計人員:第一、定期拜訪,並邀請其來參加公司的相關活動。第二、請他們對公司產品提出相應的建議,以便能更好地開發出適應他們需要的產品。
工作規定
1、市場部和工程部所有業務人員每天必須填寫好《工作日記表》;
2、行政部每日下午下班前三十分鍾,應將當日有關人員考勤、客戶谘詢、客戶投訴等事宜向分公司經理進行彙報,並將分公司經理對此類事宜的處理辦法和建議傳達至相關人員;
3、分公司經理每日要對《工作日記表》進行審閱,並向業務人員了解工作進展情況,分析並整理出有效的市場機會,並針對市場機會,做出相應的工作跟進的安排。
4、每日上午上班時間為7:30分,上午下班時間為12:00分;
下午上班時間為13:30分,上午下班時間為17:30分;
5、原則上每星期上班時間為六天,輪流休息一天;(開發期內一個月休息一天)
五一、國慶節放假二天,其餘節假日根據公司具體情況安排。
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工作流程
1、市場部:
1) 對未開發的市場:第一、進行市場調研,篩選並確定出有合作意向的經銷商,同時對經銷商的資信(資產情況和市場信譽情況)進行了解。第二、然後開始與經銷商進行接觸,向其闡明公司的經銷政策,同時了解其合作的欲望度。第三、最後與認同公司市場操作模式的經銷商確定合作關係。
2) 對已開發的市場:第一、對經銷商的店麵人員進行銷售技巧的培訓。第二、監督並跟進經銷商的市場銷售情況。第三、協調各經銷商之間的關係,確保正常銷售工作的進行。第四、執行公司下達的各項市場推廣活動,並將反饋結果上報公司領導。
2、工程部:
1) 對未開發的工程客戶及相關的設計人員:第一、通過上門拜訪或郵寄資料等方式,向其介紹我公司產品和公司概況。第二、進行相應的公關活動,說服其認同我公司的產品。
2) 對已開發的工程客戶及相關的設計人員:第一、定期拜訪,並邀請其來參加公司的相關活動。第二、請他們對公司產品提出相應的建議,以便能更好地開發出適應他們需要的產品。
工作規定
1、市場部和工程部所有業務人員每天必須填寫好《工作日記表》;
2、行政部每日下午下班前三十分鍾,應將當日有關人員考勤、客戶谘詢、客戶投訴等事宜向分公司經理進行彙報,並將分公司經理對此類事宜的處理辦法和建議傳達至相關人員;
3、分公司經理每日要對《工作日記表》進行審閱,並向業務人員了解工作進展情況,分析並整理出有效的市場機會,並針對市場機會,做出相應的工作跟進的安排。
4、每日上午上班時間為7:30分,上午下班時間為12:00分;
下午上班時間為13:30分,上午下班時間為17:30分;
5、原則上每星期上班時間為六天,輪流休息一天;(開發期內一個月休息一天)
五一、國慶節放假二天,其餘節假日根據公司具體情況安排。
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