采購部考核指標(doc 5頁)

1．0目的：為明確規定公司的采購工作重點和考核標準，特製定本管理規定。
2．0適用範圍：本管理手冊適用於公司采購部門全體員工。
3．0相關文件
3．1 《廣彙商貿五一超市獎懲管理條例》
4．0名詞解釋
5．0職責
在遵循公司總體經營目標下，製訂並落實本年度采購目標及采購考核標準，將商品結構的品項合理化、數量合理化、毛利合理化和庫存合理化；
6．0作業程序
6．1 銷售計劃
為強化各部門、門店的目標責任製，應該製訂相應的銷售計劃。根據五一超市的現狀，為便於順利調整到位，使目標製訂更加切合實際，將公司銷售指標計劃分為兩個階段：
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