如何打造強勢管理規劃(doc 19頁)
如何打造強勢管理規劃(doc 19頁)內容簡介
如何打造強勢管理規劃內容提要:
A 對導購員的心理素質的培養:
a、 導購員對其工作目的意義是與專賣店的興旺相一致的。因此要使導購員能急經營者之所急,始終和經營者保持一致。
b、 導購員工作責任應該是至誠為顧客的利益服務。專賣店的經營目的及導購員的工作目的利益實現是與顧客息息相關的。因而要始終堅持貫徹專賣店的“顧客至上、服務第一”的經營宗旨。
c、 促進導購員忠誠地全心全意為顧客服務,樹立他們安心於售貨崗位的信心。
B 業務素質的培養:
培養導購員妥善處理好與店長、同事以及顧客之間的人際關係,推薦貨品的業務解說能力。
a、 經常主動和導購員交流和溝通,培育他們能服從安排,顧全大局的心態。
b、 培育導購員在同事之間能互相關心、互相愛護,具有團結協作精神。
c、 培訓導購員正確地對待顧客,不斷提高導購能力和服務技巧。
d、 對營業員培訓的內容,按營業員的培訓課程等有關資料進行。
e、 生活上的關懷:
工作當中常常會碰到導購員上崗時心煩意亂、無精打采、鬱鬱寡歡或怒火中燒。出現這種現象的都因家庭糾紛、夫妻(戀人)間吵架或因夜間與同事歡鬧過度、失眠少睡、經濟困難等諸多原因造成的。作為店長應及時給予關心,了解情況,有針對地幫助他們及時解除思想疙瘩和後顧之憂,使他們在上崗時,保持一個樂觀、向上、積極愉快的心理狀態。
2) 經營者(專賣店店長)要處理好與公司市場部之間的關係。專賣店是服飾商品的流通渠道,市場部及顧客好似是專賣店的源頭與源尾,缺一不可。
A、 不要向公司市場部提出過分要求。如:超越加盟專賣協議規定對退換貨量賒欠貨款額,索要禮品,促銷費用等。
B、 及時結算貨款。賒欠貨款會影響專賣店的聲譽與形象,店長應及時籌集資金,保持做到現金進貨。
C、 主動與市場部配合,分擔各種旨在有利於經營效益和促銷所花費的費用。如電腦網絡建立的電腦裝置費、促銷之贈品、廣告、商品折價等費用的分擔。
3) 經營者(店長)要協調好與顧客的關係:
A、 導購員與顧客發生爭執時,店長要站在顧客一邊。店長應盡力處處地為顧客著想,盡量使顧客花了錢,買到稱心如意的商品。顧客所購的服飾若有瑕疵,應給予退換。這種有形損失會大大小於拒絕退貨的無形損失。
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A 對導購員的心理素質的培養:
a、 導購員對其工作目的意義是與專賣店的興旺相一致的。因此要使導購員能急經營者之所急,始終和經營者保持一致。
b、 導購員工作責任應該是至誠為顧客的利益服務。專賣店的經營目的及導購員的工作目的利益實現是與顧客息息相關的。因而要始終堅持貫徹專賣店的“顧客至上、服務第一”的經營宗旨。
c、 促進導購員忠誠地全心全意為顧客服務,樹立他們安心於售貨崗位的信心。
B 業務素質的培養:
培養導購員妥善處理好與店長、同事以及顧客之間的人際關係,推薦貨品的業務解說能力。
a、 經常主動和導購員交流和溝通,培育他們能服從安排,顧全大局的心態。
b、 培育導購員在同事之間能互相關心、互相愛護,具有團結協作精神。
c、 培訓導購員正確地對待顧客,不斷提高導購能力和服務技巧。
d、 對營業員培訓的內容,按營業員的培訓課程等有關資料進行。
e、 生活上的關懷:
工作當中常常會碰到導購員上崗時心煩意亂、無精打采、鬱鬱寡歡或怒火中燒。出現這種現象的都因家庭糾紛、夫妻(戀人)間吵架或因夜間與同事歡鬧過度、失眠少睡、經濟困難等諸多原因造成的。作為店長應及時給予關心,了解情況,有針對地幫助他們及時解除思想疙瘩和後顧之憂,使他們在上崗時,保持一個樂觀、向上、積極愉快的心理狀態。
2) 經營者(專賣店店長)要處理好與公司市場部之間的關係。專賣店是服飾商品的流通渠道,市場部及顧客好似是專賣店的源頭與源尾,缺一不可。
A、 不要向公司市場部提出過分要求。如:超越加盟專賣協議規定對退換貨量賒欠貨款額,索要禮品,促銷費用等。
B、 及時結算貨款。賒欠貨款會影響專賣店的聲譽與形象,店長應及時籌集資金,保持做到現金進貨。
C、 主動與市場部配合,分擔各種旨在有利於經營效益和促銷所花費的費用。如電腦網絡建立的電腦裝置費、促銷之贈品、廣告、商品折價等費用的分擔。
3) 經營者(店長)要協調好與顧客的關係:
A、 導購員與顧客發生爭執時,店長要站在顧客一邊。店長應盡力處處地為顧客著想,盡量使顧客花了錢,買到稱心如意的商品。顧客所購的服飾若有瑕疵,應給予退換。這種有形損失會大大小於拒絕退貨的無形損失。
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