目標管理之高層管理課程培訓(ppt 75頁)

目標管理之高層管理課程培訓目錄：
第一篇：目標管理概要
第二篇：目標管理的類型與程序
第二篇：目標管理的類型與程序
第二篇：目標管理的類型與程序
第五篇：目標的考核

目標管理之高層管理課程培訓內容提要：
成功就等於目標，其他的一切都是這句話的注解
----美國潛能大師：伯恩?崔西
所以對個人而言，目標的威力就是：
給人的行為設定明確的方向，使人充分了解自己每一個行為的目的
使自己知道什麼是最重要的事情，有助於合理安排時間
迫使自己未雨綢繆，把握今天
使人能清晰地評估每一個行為的進展，正麵檢討每一個行為的效率
使人在沒有得到結果之前，就能“看”到結果，從而產生持續的信心、熱情與動力
目標管理能促進“向前進的管理”
目標管理能帶來“達成幹勁、導向重點、集中精力”的效果
目標管理使“解決問題”成為可能
目標管理能培養能幹的人
目標管理能把人與人間之關係，以“連帶感”連結

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