職業經理人的12項修煉(ppt 48頁)

職業經理人的12項修煉目錄：
1、思維技能
2、組織技能
3、績效管理
4、個人風采

職業經理人的12項修煉內容提要：
職業經理人是什麼樣的人？
以擔任管理職務為職業的人才：
職業經理人是以職業管理能力，協助企業擁有者進行經營管理職責的人，其對於現代企業的運作能力，必須使委托他的股東們能夠獲得高度的信賴與應有的回報。
職業經理人 的七項惡習：
1、認為必須親自做才能完成而不把工作委派給部屬；
結果：雜務過多，被工作追得團團轉；
2、以自己 的方法來處理事情；
結果：無法標準化、規範化，效果不佳；
3、沒有明確的公布時間、地點與承辦者；
結果：本人不在時部屬一籌莫展，無法進行工作；
4、身為管理者卻不知道做什麼工作；
結果：無法具體的理解錢、物、人方麵的管理，漏洞百出；
5、認為接受權限後就無須報告，因此從不報告與聯絡；
結果：直屬上級無法得知工作結果，不敢再委派工作；
6、認為呆在公司就是工作，活動四肢便是工作；
結果：一天到晚盡做一些無業績無關的工作，企業的業績始終無法提升；
7、認為管理者的工作是照本宣科的實行上司的命令，隻要不佛逆於上司，不被上司斥責，就盡管理者的責任；
結果：變成沒有自主性，缺乏判斷力的機器人管理者。

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