美特斯邦威公司運作手冊(doc 33頁)

美特斯邦威公司運作手冊目錄：
一、 行政部
二、 財務部
三、 拓展部
四、 銷售部
五、 計劃數據中心
六、 配送中心

美特斯邦威公司運作手冊內容提要：
考核分年中、年終、試用期考核、臨時考核四種，其處理程序如下：��
(一)年中、年終考核：全年度分兩次考核上半年（1月1日至6月30日）、下半年（7月1日至12月31日）各考核一次。具體程序參照〈美邦集管字）19號文件〉
(二)試用期考核：員工試用期（職員三個月，工人二個月），由試用單位主管負責考核，並報公司分管領導審核，期滿考核合格者，填具“試用人員考核表”，報經理批準後轉正。
(三)臨時考核
為申請升降職，應附辦理臨時考績，以作上級批示決策參考依據。��

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