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以人為本論國有企業改革(doc 48頁)

所屬分類:
企業變革
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20 KB
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相關資料:
以人為本, 論國有企業, 國有企業改革
以人為本論國有企業改革(doc 48頁)內容簡介

以人為本論國有企業改革目錄:
一、選擇
二、目的
三、認識
四、再認識
五、對選擇的分析
六、對策
七、一些補充

以人為本論國有企業改革內容提要:
國有企業是什麼?
所謂國有企業,是國有的企業。似乎是廢話,不過就是這樣。進一步深入的提問:企業是什麼?對於這個問題,可以寫一篇論文了。它的基本特征有二:一是資本和人的集合。二是其目的:追求資本增殖,即利潤最大化。盡管許多企業家並非這樣認為,但企業就是企業。鬆下幸之助以產業救國為目的興辦企業。然而,一
旦是企業,其目的就是利潤,產業救國隻是結果而非目的。可持續發展也是另一種企業目的,但其核心是“可持續的”謀求最大利潤。“可持續的”掠奪自然資源。因為人有發展性。增殖自身是人最大的本性。從一顆受精卵開始,人便開始用物質增殖自身。從此,資本便有了增值自身的本性。因為人和資本己成為一體。資本家就是占有資本的人。沒有資本,他就是一個普通人。他的增殖就是資本的增殖。當受精卵變成一個企業管理之後,其占有物質的本性在生物部分的任務己完成。


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