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某辦事處日常工作行為準則(doc 31頁)

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管理製度
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相關資料:
辦事處, 日常工作, 工作行為準則
某辦事處日常工作行為準則(doc 31頁)內容簡介

某辦事處日常工作行為準則目錄:
一、辦事處日常工作行為規範
二、日常事務審批管理規定
三、廣告推廣執行行為規範
四、人事管理規定
五、出差管理規定
六、樣品、贈品管理規定
七、退換貨管理規定
八、竄貨管理規定
九、招商管理規定
十、發貨管理規定
十一、兼職人員管理規定
十二、費用申請及核銷管理規定
十三、物料使用管理規定
十四、渠道管理規定
十五、促銷活動管理規定
十六、零售終端開發管理規定
十七、信息管理規定
十八、市場人員培訓管理規定
十九、應收帳款管理規定
二十、宣傳及促銷品製作管理規定
二十一、廣告投放管理規定
二十二、檔案管理規定
二十三、工作交換管理規定
二十四、招投標管理管理規定

某辦事處日常工作行為準則內容提要:
一、辦事處日常工作行為規範:
1、根據公司目前市場狀況,辦事處的設立以省級為單位,再根據網絡分布情況,設立辦事點。
2、省級辦事處設立助理一名(可以由市場人員兼任,但必須由公司指派),負責協助辦事處經理處理日常事務。
3、辦事處作息時間:每周一至周六為正常工作日,每日工作時間為:上午8:30-12:00、下午1:30-6:00,工作時間內,辦事處必須保持有工作人員在崗。
4、辦事處日常行為規範:
①、事處每日上班、下班必須進行衛生清理,以保持室內的整潔。
②、辦公地點內的各種物品必須擺放有序、整齊。
③、工作人員接人待物必須使用文明語及禮貌用語,接聽電話必須使用統一開場白:您好!飛鴿藥業,請問有什麼可以幫助您的嗎?
④、工作人員著裝必須大方得體,保持整潔,男士不得穿短褲、背心及拖鞋,不得蓄發及胡須;女士不得穿奇裝異服及過分暴露的服裝,不留長指甲、不穿拖鞋、不得佩戴誇張飾品。
⑤、辦事處內人員必須保持團結,不準打架、鬥毆、賭博、喝酒、在規定的作息時間內不準打牌以及進行他娛樂活動。必須注重與鄰裏間的公共關係,不得做出影響鄰裏生活的事情。
⑥、辦事處不得逗留無關人員或辦事處工作人員的親屬。
⑦、辦事處經理負責辦事處財產的管理工作,若屬人為損壞或發生丟失則由辦事處經理負責照價賠償。
⑧、辦事處所有員工必須保證24小時開通電話,每月規定時間內需按工作安排遞交各類表格及相關文件。
5、辦事處日常工作:
①、月27日為月度會議時間(或遇節假日,可順延)。
②、每月28日,辦事處必須向營銷中心上報下月工作計劃。(附一)
③、每月2日,辦事處必須向營銷中心上報上月工作總結。(附二)
④、因某事需臨時溝通時,辦事處需以工作聯係單的方式上報。
⑤、對於辦事處所有上報文件,必須在得到批複後方可執行。
⑥、對於突發事件,需緊急處理而不能及時以工作聯係單(附三)進行上報的可直接通過電話彙報,得到允許後執行,事後得補辦工作聯係單。
⑦、辦事處對各類文件需分類彙總、存檔。
⑧、辦事處對下屬員工組織定期培訓。
⑨、辦事處對下屬員工的工作進行指導、監督與考核。
⑩、辦事處不定期對各地區市場進行走訪、了解網絡情況(包括經銷商、銷售終端的運行、建立等)。
?、辦事處除產品樣品及贈品外,不得存放產品,若因存放產品而受到當地檢察機關的查處,後果由辦事處人員承擔。
?、辦事處負責產品與物料的統籌與管理。
?、辦事處負責區域市場推廣活動方案的擬定、實施與監督。
?、辦事處於每月2日,上報競爭產品信息及行業動態報告(附四)。
?、每個員工日常工作日清日結,做好工作日誌。
?、每個員工製定周工作計劃與周工作總結。


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