企業精神文化概述(doc 8頁)
企業精神文化概述(doc 8頁)內容簡介
企業精神文化概述內容提要:
企業精神文化是用以指導企業開展生產經營活動的各種行為規範、群體意識和價值觀念,是以企業精神為核心的價值體係。集中體現在一個企業獨特的、鮮明的經營思想和個性風格,反映著企業的信念和追求,是企業群體意識的集中體現。企業精神文化代表著企業廣大員工工作財富最大化方麵的共同追求,因而同樣可以達到激發員工工作動機的激勵功能。它包括企業哲學、企業精神、企業經營宗旨、企業價值觀、企業經營理念、企業作風、企業倫理準則等內容,是企業意識形態的總和。
1.企業哲學。是指企業在經營管理過程中提升的世界觀和方法論,是企業在處理人與人、人與物關係上形成的意識形態和文化現象。
2.企業精神。是企業全體或多數員工共同一致,彼此共鳴的內心態度、意誌狀況和思想境界。
3.企業經營宗旨。是企業要達到或實現的最高目標和理想。
4.企業價值觀。是指企業在追求經營成功過程中所推崇的基本信念和奉行的目標,是企業全體或多數員工一致讚同的關於企業意義的終極判斷。
5.企業經營理念。主要指企業的生存價值、社會責任、經營目的、經營方針、經營戰略和經營思想。
6.企業作風。指企業員工對待工作的狀態、情緒、信心、責任與習慣。
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企業精神文化是用以指導企業開展生產經營活動的各種行為規範、群體意識和價值觀念,是以企業精神為核心的價值體係。集中體現在一個企業獨特的、鮮明的經營思想和個性風格,反映著企業的信念和追求,是企業群體意識的集中體現。企業精神文化代表著企業廣大員工工作財富最大化方麵的共同追求,因而同樣可以達到激發員工工作動機的激勵功能。它包括企業哲學、企業精神、企業經營宗旨、企業價值觀、企業經營理念、企業作風、企業倫理準則等內容,是企業意識形態的總和。
1.企業哲學。是指企業在經營管理過程中提升的世界觀和方法論,是企業在處理人與人、人與物關係上形成的意識形態和文化現象。
2.企業精神。是企業全體或多數員工共同一致,彼此共鳴的內心態度、意誌狀況和思想境界。
3.企業經營宗旨。是企業要達到或實現的最高目標和理想。
4.企業價值觀。是指企業在追求經營成功過程中所推崇的基本信念和奉行的目標,是企業全體或多數員工一致讚同的關於企業意義的終極判斷。
5.企業經營理念。主要指企業的生存價值、社會責任、經營目的、經營方針、經營戰略和經營思想。
6.企業作風。指企業員工對待工作的狀態、情緒、信心、責任與習慣。
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