公司治理--理論與實踐講義(ppt 68頁)

公司治理--理論與實踐講義目錄：
一、何為公司治理？
二、公司為什麼要治理？
三、公司如何治理：關於公司治理的若幹討論
四、公司治理的最新進展
五、公司治理：範本評讀

公司治理--理論與實踐講義內容提要：
公司治理：概念與術語
公司治理，源自Corporate Governance;
定義：學者喜歡下定義；
一類學者喜歡對現有術語進行“獨特”界定；
一類學者喜歡“創造”術語來界定現象；
公司治理：最早應當是學者創造出來的術語；
然後有人對其進行界定；
介入的學者越多，界定也就越細致、複雜；
狹義：關於公司董事會的功能、結構、股東的權利等方麵的製度安排；
廣義：有關公司控製權和剩餘索取權分配的一整套法律、文化和製度性安排；
這些安排決定公司的目標，誰在什麼狀態下實施控製、如何控製、風險和收益如何在不同企業成員之間分配等這樣一些問題；
Blair, 1995, Rethinking corporate governance.
引自平來祿“公司治理的法律基礎和市場環境研究”。
關於企業本質特征的若幹代表性界定；
分工、合作的場所；（斯密）
與剩餘價值、剝削工人有關；（馬克思）
社會再生產的組織單元；
從事生產、購銷、運輸一技服務性性活動的經濟單位（新華詞典）；
一種節省市場交易成本的裝置；
契約的聯結或“合同網”；
這些關於企業的概念或界定，不能回答：
公司為什麼需要治理？
劉氏歪解之一：
公司是人所組成的利益聯合體；
正是由於公司是由人所組成，才需要相應的治理機製；
一切公司治理都是對人的治理；
人又是什麼東西？

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