共贏領導力培訓講座(ppt 90頁)
共贏領導力培訓講座(ppt 90頁)內容簡介
共贏領導力培訓講座目錄:
一、員工心目中的領導
二、曆任領導的教訓
三、人才識別的兩個尺度
四、指揮性行為
五、支持性行為
六、領導風格—命令型
七、領導風格—教練型
八、領導風格—支持型
九、領導風格—授權式
十、四種風格的共同性
十一、彈性運用
十二、為什麼要培育下屬?
十三、塑造學習環境的方法
十四、讓下屬稱呼你為“教練”
十五、員工們怎麼了?
十六、影響動力的三種方法
十七、工作中最重要的因素—工作動機
十八、中級主管看需求排序
十九、基層人員看需求排序
二十、了解工作動機的方法
二十一、指揮型的激勵技巧
二十二、關係型的激勵技巧
二十三、智力型的激勵技巧
二十四、工兵型的激勵技巧
二十五、授權—明確工作任務
二十六、授權—明確溝通
二十七、授權—跟蹤
..............................
一、員工心目中的領導
二、曆任領導的教訓
三、人才識別的兩個尺度
四、指揮性行為
五、支持性行為
六、領導風格—命令型
七、領導風格—教練型
八、領導風格—支持型
九、領導風格—授權式
十、四種風格的共同性
十一、彈性運用
十二、為什麼要培育下屬?
十三、塑造學習環境的方法
十四、讓下屬稱呼你為“教練”
十五、員工們怎麼了?
十六、影響動力的三種方法
十七、工作中最重要的因素—工作動機
十八、中級主管看需求排序
十九、基層人員看需求排序
二十、了解工作動機的方法
二十一、指揮型的激勵技巧
二十二、關係型的激勵技巧
二十三、智力型的激勵技巧
二十四、工兵型的激勵技巧
二十五、授權—明確工作任務
二十六、授權—明確溝通
二十七、授權—跟蹤
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