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曾國藩-超級精英團隊的社會來曆分析(doc 24頁)

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團隊建設
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曾國藩, 精英團隊, 社會, 分析
曾國藩-超級精英團隊的社會來曆分析(doc 24頁)內容簡介

曾國藩-超級精英團隊的社會來曆分析內容提要:
曾國藩集團的成員,大致可分為三部分:首腦人物、骨幹分子、一般成員。首腦人物有曾國藩、胡林翼、左宗棠、江忠源、李鴻章五人[1]。他們密切配合而又各自獨立,思想、政治上一致而又在組織上自成體係。尤其曾、左、李三人,他們雖最初目標一致,結為一體,而後卻各自獨立,成鼎足之勢,不僅談不上統屬關係,如曾、左之間,甚至不通書問。所以出現這種情況,起初的原因,大約可追溯至該集團形成之始。也就是說,他們是個聯合體,既可為成事而合,亦可為事成而散。出於種種原因,同治三年後該集團雖未解體,但同當初相比,關係是大大的鬆散了。所以,這五人地位、作用雖有不同,但各有各的係統,相互不能取代。
……

至於一般成員,則主要指一般幕僚和一般官兵,如前期次要營官及哨官以下、中後期營官以下弁兵。一般幕僚即地位較低、作用不大,入幕前沒啥名氣、出幕後未太發跡者。也就是那些雖入名幕,但做官未至三品、為學亦沒有成名成家的人。曾、胡、左、李等人雖奏保人員甚眾,但一般都是候補、候選、即用、記名之類,得任實缺者所占比重不大。尤其那些高級職位的實缺,隻有那些重要幕僚和分統以上軍官才有可能得到。戰爭結束時,湘淮軍保至記名提、鎮大員者成千上萬,欲補一個實缺千總、把總亦不可得,甚至一副紅頂子隻能換得一醉。因而,一般幕僚和軍官雖為這個集團出力賣命,但不過為了掙口飯吃,並沒有獲得太大的利益。況且,他們在政治與思想所能產生的影響有限,也不能決定這個集團的性質、方向和根本成敗。再者,他們人數眾多,資料闕如,也無從加以統計。所以,本書對之基本采取略而不計的辦法,隻從總體上概述,不作具體分析。
……

骨幹成員中家境貧寒者是一部分由士兵升為分統、統領或保至實缺提鎮大員者,主要有李成謀、黃翼升、宋國永、威應洪、田興恕、鮑超等人。據朱孔彰《中興將帥別傳》載,李成謀“家貧,以補釜為業。父死不能葬,舅氏賻之”。而“兄弟三人皆嗜博飲,私相謂曰:‘今借舅氏力,僅可舉喪事,無以治酒食待鄉裏吊客,孰若攜資入博局,以冀一得,足自豪。負則吾三人舁父而葬,何如?’皆曰:‘然’。一夜竟罄其資,遂用葦棺葬父於黃牛墩。”[22]家中一貧如洗,而又嗜賭如命,應該算作流氓無產者。已知湘軍將領中,似無比李成謀更貧困者。其餘如宋國永“貧時刺船自給”,威應洪“初家貧甚,為人傭”, 黃翼升“少業鐵工,又設肆鬻炮竹,歲荒不能自給”[23],大概都屬於農村無產者、半無產者。還有一些營兵出身的將領,如田興恕、鮑超等人,家境也不富裕,吃糧當兵,一般都是為了謀取最低生活保障。


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