關於晉合集團內刊的設計方案(ppt 29頁)
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關於晉合集團內刊的設計方案(ppt 29頁)內容簡介
關於晉合集團內刊的設計方案內容提要:
企業內刊作為企業文化建設的一個方麵工作,它是企業
文化建設的具體活動之一和企業文化的物化表現形式的渠道
之一。
企業內刊必須在企業文化建設的大框架下構建、設計、執行,企業內刊必須要為企業文化建設做鋪墊和服務。
創刊目標:
1、成為反映並傳播晉合企業文化(包括物質、精神、行為和
製度文化等),具有晉合文化特點的有影響力的載體
2、成為品牌推廣、外塑形象、擴大企業知名度和美譽度的重
要通道。
3、成為在企業內部和外部,建立以信任、尊重、溝通和共享
的知識、信息、精神和情感方麵互動交流的重要渠道。
4、成為廣大員工學習交流的平台,促進形成企業團隊學習的
競爭力,為企業發展發現和積累人才資源。
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企業內刊作為企業文化建設的一個方麵工作,它是企業
文化建設的具體活動之一和企業文化的物化表現形式的渠道
之一。
企業內刊必須在企業文化建設的大框架下構建、設計、執行,企業內刊必須要為企業文化建設做鋪墊和服務。
創刊目標:
1、成為反映並傳播晉合企業文化(包括物質、精神、行為和
製度文化等),具有晉合文化特點的有影響力的載體
2、成為品牌推廣、外塑形象、擴大企業知名度和美譽度的重
要通道。
3、成為在企業內部和外部,建立以信任、尊重、溝通和共享
的知識、信息、精神和情感方麵互動交流的重要渠道。
4、成為廣大員工學習交流的平台,促進形成企業團隊學習的
競爭力,為企業發展發現和積累人才資源。
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