各種項目申報書樣本(doc 131頁)

各種項目申報書樣本目錄：
一、山東大學“985工程”隊伍建設
二、山東大學“985工程” 功能材料科技創新平台項目
三、山東大學“985工程”資源生物技術科技創新平台
四、山東大學“985工程”心血管基因組醫學科技創新平台
五、山東大學“985工程”聚集體化學科技創新平台
六、山東大學“985工程”新結構材料與智能化加工技術科技創新平台
七、山東大學“985工程”數學與金融研究科技創新平台
八、山東大學“985工程”審美文化研究哲學社會科學創新基地
九、山東大學“985工程”當代社會主義研究哲學社會科學創新基地
十、山東大學“985工程”易學與中國傳統文化研究哲學社會科學創新基地
十一、山東大學“985工程”猶太教與跨宗教研究哲學社會科學創新基地

各種項目申報書樣本內容提要：
學校人才隊伍建設現狀：
“十五”期間，學校加強了對人才工作的領導，成立了以校長為組長的人才工作領導小組，成立專門的機構“傑出人才辦公室”，建立了人才工作組織協調機製；研究製定並組織實施了“高層次創造性人才計劃”，不僅直接吸引、培養和支持一批長江學者、優秀創新團隊、中青年學術帶頭人和學術骨幹，而且產生了較大的示範和輻射效應，促進了學校的人才隊伍建設；積極開展對人才工作重大現實問題和理論問題的研究，成立了高等教育研究中心，積澱了豐富的理論成果，對學校師資隊伍建設實踐起到了積極的推進作用；人才管理體製改革不斷推進，人才工作逐步走向製度化、規範化，按需設崗、擇優聘用、合同管理的用人機製初步形成。
目前學校人才隊伍建設現狀是學校現有教職工7872人，專任教師3631人，專任教師隊伍人數占到整個教職工總數的46.0％；專任教師隊伍中，教授922人，副教授1261人，講師896人，助教483人；具有博士學位的753人，具有碩士學位的1244人，分別占到教師隊伍的20.7％和34.3％。全職在我校工作的兩院院士6人；“長江學者獎勵計劃”特聘教授12人，講座教授1人；國家傑出青年科學基金獲得者11名；教育部新世紀優秀人才支持計劃入選者41人；“百千萬人才工程”入選者18人；國家有突出貢獻的中青年專家22人；享受政府特殊津貼的專業技術人員490人，博士生導師568人，外聘博士生導師99人。

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