桑拿、沐足店的經營與管理(doc 8頁)
桑拿、沐足店的經營與管理(doc 8頁)內容簡介
桑拿、沐足店的經營與管理內容提要:
本中心的開展、生存、品牌直接關係到每個管理人員的利益,本中心是否能滿足顧客的需求,直接關係到管理人員之間的配合是否成功,為了工作順利進行,提高本中心經營服務檔次,工作效益和經濟效益,本中心必須以製度嚴明,管理到位,分工清晰,任務明確,工作方法正確來管理和經營好本中心。
本中心有沐足部、理療部、推廣部、服務部和管家部五個部門的主管為經理。在經營活動中,全體管理者不可以丟失各種工作環節,充分利用好時間開展各種工作,包括培訓工作,從而提高工作效率。
一、工作方法
(一)提高生產能力的計劃實施
1、負起責任,不論其好壞,全權負起責任。
2、聽真話,講實話。
3、令顧客滿意,各項工作都要如此。
4、建立一支強有力的團隊,管理人員必須有管理方麵的技能和凝聚眾人的技巧。
5、將生產能力同薪金掛鉤:告訴員工幹得多得利就越多,他們很快就會將提高生產力視為己任。
..............................
本中心的開展、生存、品牌直接關係到每個管理人員的利益,本中心是否能滿足顧客的需求,直接關係到管理人員之間的配合是否成功,為了工作順利進行,提高本中心經營服務檔次,工作效益和經濟效益,本中心必須以製度嚴明,管理到位,分工清晰,任務明確,工作方法正確來管理和經營好本中心。
本中心有沐足部、理療部、推廣部、服務部和管家部五個部門的主管為經理。在經營活動中,全體管理者不可以丟失各種工作環節,充分利用好時間開展各種工作,包括培訓工作,從而提高工作效率。
一、工作方法
(一)提高生產能力的計劃實施
1、負起責任,不論其好壞,全權負起責任。
2、聽真話,講實話。
3、令顧客滿意,各項工作都要如此。
4、建立一支強有力的團隊,管理人員必須有管理方麵的技能和凝聚眾人的技巧。
5、將生產能力同薪金掛鉤:告訴員工幹得多得利就越多,他們很快就會將提高生產力視為己任。
..............................
用戶登陸
經營管理熱門資料
經營管理相關下載