家族式民營企業經理人薪酬管理研究(PDF 51頁)
家族式民營企業經理人薪酬管理研究(PDF 51頁)內容簡介
圖4……1經理人薪酬水平……………………25
圖6……1 JM集團組織結構圖………………3l
圖6……2 JM集團法人治理結構…………30
圖6……3 JM集團法人治理結構存在的問題……32
圖6……4 JM集團內部股權關係…………33
圖6……5 JM集團董事及高層管理人員薪酬與考核方案製定程序…………35
圖6……6業績合同與管控…………36
圖6……7合理的薪酬體係構成…………37
圖6……8董事會報酬結構………………37
表4……1關於家族企業的用人標準(%)………………………………22
表4……2高管人員在企業中持股比例情況表……………………23
表4……3上市公司高管薪酬……………………25
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圖6……1 JM集團組織結構圖………………3l
圖6……2 JM集團法人治理結構…………30
圖6……3 JM集團法人治理結構存在的問題……32
圖6……4 JM集團內部股權關係…………33
圖6……5 JM集團董事及高層管理人員薪酬與考核方案製定程序…………35
圖6……6業績合同與管控…………36
圖6……7合理的薪酬體係構成…………37
圖6……8董事會報酬結構………………37
表4……1關於家族企業的用人標準(%)………………………………22
表4……2高管人員在企業中持股比例情況表……………………23
表4……3上市公司高管薪酬……………………25
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