變革時代的領導力(doc 5頁)

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變革時代的領導力
2002，全球經濟增長乏力，打開國門後的中國成為世界聚焦的亮點，GDP8%的增長率既是中國與世界共同的信心，也是鞭策中國企業高速發展的原動力。隨著與跨國企業競爭逐步升級，隨著國際慣例產生出新的遊戲規則，中國本土企業開始重新審視自己。在創新的時代，企業領導力的變革首當其衝：企業掌舵人應該具備怎樣的領導力？現代企業家又應怎樣適應時代的變化？
2003年2月14日，中國企業家論壇第三屆年會召開，300餘位中國商界頂尖級人物雲集黑龍江亞布力，在WTO框架下，首次探討中國企業領導力的全新概念。聯想集團總裁柳傳誌，中銀國際控股有限公司總裁李山，新華聯集團董事長傅軍，三位老總，主講心路曆程；北大光華管理學院副院長張維迎、泰康人壽保險公司董事長陳東升，新華信管理谘詢公司董事長趙民，三位嘉賓，點評領導方略。
《第一訪談》特別報道——變革時代的領導力
變革時代的領導力

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