企業如何實施人工成本管理(doc 9頁)
企業如何實施人工成本管理(doc 9頁)內容簡介
一、人工成本的概念和範圍
二、人工成本管理及其指標體係
三、企業如何進行人工成本管理
一、人工成本的概念和範圍
企業人工成本是指一定時期內企業在生產經營和提供勞務活動中使用勞動力而發生的各項直接和間接的費用總和。按原勞動部頒發的[1997]261號文件規定,企業人工成本範圍包括:職工工資總額、社會保險費、職工福利費、職工教育費、勞動保護費用、職工住房費用和其他人工成本費用等7大項。
1.職工工資總額,指各單位在一定時期內,以貨幣或實物形式直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。
2.社會保險費用,指國家通過立法對勞動者在生、老、病、死、傷殘、失業時給予物質幫助的費用。包括養老、醫療、失業、工傷和女工生育5項社會保險。
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