18新利真人网 管理的全麵提升課件(PPT 100頁)

18新利真人网 管理的重要性及其主要職能
工作分析
18新利真人网 規劃
招聘及錄用
培訓與發展
績效考核
薪酬管理
激勵
18新利真人网 管理的全麵提升
18新利真人网 規劃(HRP)
18新利真人网 供給與需求分析
評估應聘管理者要素
麵試的基本結構
各要素評估的典型問題
了解應屆畢業生的一般性問題
KPI評分流程
KPI評分時可以盡量進行折算
填寫KPI評分表
激勵體係
激勵形式—物質激勵
激勵形式—精神激勵
精神激勵
個人激勵
團隊激勵
組織激勵

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