營服經理培訓教材(PPT 82頁)
營服經理培訓教材(PPT 82頁)內容簡介
我們的心理意像——成功模擬
我們的反思:
內容提要
係統觀點
果敢決策周密計劃
內驅力
創新能力:生產要素的新組合
個人魅力與形象
營服經理心目中團隊的特征
團隊合作
營服經理心目中高績效團隊成功的要件
高績效團隊成功要件(續)
營業區的經營
營服發展階段
營服管理是一種人才管理
營服管理是一種資源管理
營服管理是一種利益管理
營服管理是一種節奏管理
營服管理是一種團隊管理
營銷管理是一種係統管理
營銷是一種係統管理
營服管理是一種基礎管理
營服運作的基本方式
營服管理是一種倫理管理
營服管理是一種製度管理
營服管理是一種目標管理
營服管理是一種文化管理
營服的係統管理
談談激勵
營業單位中激勵範例:
常用而有效的激勵方法(一)
常用而有效的激勵方法(二)
常用而有效的激勵方法(三)
常用而有效的激勵方法(四)
常用而有效的激勵方法(五)
優秀管理者的10種素質
營業區的經營運作與管理
營服管理心得
營服管理心得(續)
..............................
我們的反思:
內容提要
係統觀點
果敢決策周密計劃
內驅力
創新能力:生產要素的新組合
個人魅力與形象
營服經理心目中團隊的特征
團隊合作
營服經理心目中高績效團隊成功的要件
高績效團隊成功要件(續)
營業區的經營
營服發展階段
營服管理是一種人才管理
營服管理是一種資源管理
營服管理是一種利益管理
營服管理是一種節奏管理
營服管理是一種團隊管理
營銷管理是一種係統管理
營銷是一種係統管理
營服管理是一種基礎管理
營服運作的基本方式
營服管理是一種倫理管理
營服管理是一種製度管理
營服管理是一種目標管理
營服管理是一種文化管理
營服的係統管理
談談激勵
營業單位中激勵範例:
常用而有效的激勵方法(一)
常用而有效的激勵方法(二)
常用而有效的激勵方法(三)
常用而有效的激勵方法(四)
常用而有效的激勵方法(五)
優秀管理者的10種素質
營業區的經營運作與管理
營服管理心得
營服管理心得(續)
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