績效管理暨創佳評差考核辦法(DOC 33頁)

（一）基礎達標考核（ 分）
（一）對集體單位的考核獎懲
（一）日常考核
（三）加減分辦法
（三）年終聯評
（二）半年彙報
（二）對領導幹部個人的考核獎懲
（二）績效管理考核（140分）
（五）一票否決製
（五）彙總評比
（四）加減分標準
（四）年終檢查
（四）本辦法由市局考核辦負責解釋。
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