組織發展從增員開始(PPT 48頁)
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組織發展從增員開始(PPT 48頁)內容簡介
我們基本法的基本結構
增員獎:
直接管理津貼:
育成津貼:
增員與存款
增員之法
增員的來源
第一、他(她)為什麼要從事壽險營銷工作
第二、他(她)為什麼跟我做保險
第三、他(她)為什麼選擇這個公司
第四,他(她)可能提出哪些異議
促成
異議處理一:做保險壓力太大?
異議處理二:我對保險沒有興趣,我更傾向於一份有穩定收入的工作!
異議處理五:我周圍的人都買完保險了?我上崗後找誰去呀?
異議處理七:我周圍的人都不認同保險?
麵談話術
..............................
增員獎:
直接管理津貼:
育成津貼:
增員與存款
增員之法
增員的來源
第一、他(她)為什麼要從事壽險營銷工作
第二、他(她)為什麼跟我做保險
第三、他(她)為什麼選擇這個公司
第四,他(她)可能提出哪些異議
促成
異議處理一:做保險壓力太大?
異議處理二:我對保險沒有興趣,我更傾向於一份有穩定收入的工作!
異議處理五:我周圍的人都買完保險了?我上崗後找誰去呀?
異議處理七:我周圍的人都不認同保險?
麵談話術
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