工作設計理論課件(PPT 32頁)
工作設計理論課件(PPT 32頁)內容簡介
工作特征模型
計算激勵潛能分數
工作設計與調度
豐富員工工作的建議
可替代性工作安排
彈性時間製舉例
遠程辦公
績效= f(A×M×O)
員工卷入的具體含義是什麼
員工卷入方案的例子
員工卷入方案與動機理論的聯係
獎勵員工:四個方麵
獎勵員工:浮動工資方案
獎勵員工
技能工資方案
技能工資方案和動機理論的聯係
靈活福利
員工認可方案
對管理者的啟示
..............................
計算激勵潛能分數
工作設計與調度
豐富員工工作的建議
可替代性工作安排
彈性時間製舉例
遠程辦公
績效= f(A×M×O)
員工卷入的具體含義是什麼
員工卷入方案的例子
員工卷入方案與動機理論的聯係
獎勵員工:四個方麵
獎勵員工:浮動工資方案
獎勵員工
技能工資方案
技能工資方案和動機理論的聯係
靈活福利
員工認可方案
對管理者的啟示
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