管理機製與管理方法講義(PPT 64頁)
管理機製與管理方法講義(PPT 64頁)內容簡介
一、管理機製
(一)管理機製的涵義與特征
(三)運行機製
(四) 動力機製
(五)約束機製
討論
二、管理方法
(二)四大常用方法的比較
(一)管理方法的涵義與分類
一、古典管理理論
古典理論產生的背景
(一)泰勒與科學管理理論
3、泰勒的主要實驗
搬運生鐵塊試驗
鐵鍬試驗
4、泰勒的主要思想
5、對泰勒製的評價
(二)法約爾的一般管理理論
3、法約爾提出的管理科學理論核心
4、法約爾提出的管理科學14條原則
5、法約爾的主要管理思想與貢獻
6、對法約爾的評價
(三)韋伯與理想行政組織體係
2、韋伯管理思想主要體現
2、人群關係的發展史
霍桑試驗
4、梅奧人群關係論主要內容
5、梅奧人群關係理論的貢獻
6、梅奧人群關係理論的局限性
一、現代管理理論產生的背景
二、管理理論的分散化
三、管理理論的集中化趨勢
(一)係統管理理論
(二)權變管理理論
權變管理理論的結構由三部分組成
一、統禦之術
二、用兵之策——《孫子兵法》
三、經營之道:計然之策
計然之策為範蠡所提出
一、組織文化的涵義
二、組織文化的結構
三、組織文化的功能
..............................
(一)管理機製的涵義與特征
(三)運行機製
(四) 動力機製
(五)約束機製
討論
二、管理方法
(二)四大常用方法的比較
(一)管理方法的涵義與分類
一、古典管理理論
古典理論產生的背景
(一)泰勒與科學管理理論
3、泰勒的主要實驗
搬運生鐵塊試驗
鐵鍬試驗
4、泰勒的主要思想
5、對泰勒製的評價
(二)法約爾的一般管理理論
3、法約爾提出的管理科學理論核心
4、法約爾提出的管理科學14條原則
5、法約爾的主要管理思想與貢獻
6、對法約爾的評價
(三)韋伯與理想行政組織體係
2、韋伯管理思想主要體現
2、人群關係的發展史
霍桑試驗
4、梅奧人群關係論主要內容
5、梅奧人群關係理論的貢獻
6、梅奧人群關係理論的局限性
一、現代管理理論產生的背景
二、管理理論的分散化
三、管理理論的集中化趨勢
(一)係統管理理論
(二)權變管理理論
權變管理理論的結構由三部分組成
一、統禦之術
二、用兵之策——《孫子兵法》
三、經營之道:計然之策
計然之策為範蠡所提出
一、組織文化的涵義
二、組織文化的結構
三、組織文化的功能
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