領導和領導理論教材(PPT 53頁)
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領導和領導理論教材(PPT 53頁)內容簡介
第四章領導和領導理論
主要內容
第一節領導概論
領導的概念
領導的作用
領導的要素
人性假設
“經濟人”假設——“X理論”
“社會人”假設
個人自我實現的要求和組織目標的要求之間並不是對立的、矛盾的
“複雜人”假設
領導理論
一、性格理論
二、行為方式理論
(一)懷特和李皮特的三種領導方式理論
(二)利克特的四種領導基本方式(密執安研究)
(五)布萊克和穆頓管理方格理論
(六)雷定的三位構麵理論
三、領導的權變理論
(二)費德勒權變理論
菲德勒權變理論的幾個關鍵維度
第三節領導者的修養與領導藝術
一、領導者修養和領導藝術
二、可以借鑒的某些準則
..............................
主要內容
第一節領導概論
領導的概念
領導的作用
領導的要素
人性假設
“經濟人”假設——“X理論”
“社會人”假設
個人自我實現的要求和組織目標的要求之間並不是對立的、矛盾的
“複雜人”假設
領導理論
一、性格理論
二、行為方式理論
(一)懷特和李皮特的三種領導方式理論
(二)利克特的四種領導基本方式(密執安研究)
(五)布萊克和穆頓管理方格理論
(六)雷定的三位構麵理論
三、領導的權變理論
(二)費德勒權變理論
菲德勒權變理論的幾個關鍵維度
第三節領導者的修養與領導藝術
一、領導者修養和領導藝術
二、可以借鑒的某些準則
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