某集團企業文化評估及提升研究報告(DOCX 53頁)

摘 要.....1
Abstract.....2
1 緒 論.....5
1.1 研究背景與研究動態.....5
1.1.1 研究背景.....5
1.1.2 研究動態.....10
1.2 研究目的.....10
1.3 外貿企業文化的內涵.....12
1.4 本文的寫作思路與創新之處及不足.....13
1.4.1 本文的寫作思路.....13
1.4.2 創新點.....13
1.4.3 不足之處本研究存在的不足之處是.....13
2 企業文化認識.....14
2.1 企業文化的力量.....14
2.2 企業文化的研究.....15
2.2.1 企業文化研究的淵源與方法論之爭.....15
2.2.2 企業文化與績效的關係.....16
2.2.3 企業文化的測量、評估與評估.....16
2.2.3.1 企業文化的測量.....16
2.2.3.2 企業文化的評估.....17
2.3 企業文化再造.....18
2.3.1 企業文化再造的內涵.....18
2.3.2 再造企業文化的意義.....19
2.4 總結.....19
3 福建SY集團文化評估.....20
3.1 福建SY集團曆史發展背景.....20
3.1.1 福建SY集團的發展曆程.....20
3.1.2 福建SY集團企業文化發展現狀.....21
3.2 企業文化評估.....21
3.2.1 采用 OCAI 量表法評估公司文化.....21
3.2.1.1 高效方法——OCAI量表法的介紹.....21
3.2.1.2 員工滿意度調查表是對 OCAI 量表調查的補充與完善.....23
3.2.2 文化評估的結果及解釋.....23
3.2.2.1 OCAI 量表的調查結果分析.....23
3.2.2.2 員工滿意度調查表分析.....31
3.2.2.3 個人觀察補充.....36
3.3 本章小結.....37
4 福建SY集團的文化創新及其對於外貿的影響.....39
4.1 SY集團企業文化的揚棄.....39
4.1.1 SY集團企業文化中需加以繼承發揚的部分.....39
4.1.2 合理調整部分現有文化.....40
4.2 文化創新.....41
4.2.1 構建員工、團隊的成長係統.....41
4.2.1.1 增強員工參與精神.....42
4.2.1.2 增強員工協作精神.....42
4.2.1.3 增強奉獻精神.....43
4.2.2 使現有的組織充分發揮作用.....44
4.2.2.1 激活組織.....44
4.2.2.2 建設好學習型組織的陣地.....44
4.3 在中國外貿市場福建SY集團文化重塑提供的經驗.....45
4.3.1 對於外貿企業的影響.....45
4.3.2 對於外貿行業的影響.....46
4.4 本章小結.....47
第五章 總結.....48
參考文獻.....48
致 謝.....51
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