薪酬管理培訓教材(PPT 40頁)

綱要
薪酬的含義
薪酬體係的構成
薪酬的功能
薪酬管理的含義（1）
薪酬管理的含義（2）
薪酬管理的意義
企業各類人員關注的問題
薪酬管理的原則
影響薪酬管理的主要因素
不同經營戰略下的薪酬管理
企業不同發展階段下的薪酬管理
薪酬管理的基本決策
薪酬決策：薪酬體係
薪酬決策：薪酬水平
薪酬決策：薪酬構成
薪酬決策：薪酬結構
寬帶薪酬
寬帶薪酬的優點
薪酬管理與18新利真人网 管理其他職能的關係
基本薪酬
基本薪酬設計流程圖
職位評價的含義
職位評價的方法
薪酬調查
薪酬曲線
薪酬等級
薪酬等級示意圖
基本薪酬的調整
可變薪酬
（一）個人可變薪酬
福利
福利的功能：對員工的作用
福利的功能：對企業的作用
福利的內容
福利的管理
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