薪資結構設計方案(PPT 40頁)
薪資結構設計方案(PPT 40頁)內容簡介
一、薪資結構類型
(一)確定薪資策略
(二)薪資水平的確定
(三)薪資結構的確定
(四)薪資等級的確定
分析
第二節:薪資寬帶
一、何謂“ 薪資寬帶”?
傳統薪資等級製與薪資寬帶
職位薪資體係下的寬帶薪資結構
二、寬帶薪資的特征和作用
傳統薪資結構與寬帶薪資結構的綜合比較
薪資寬帶內部的差異性定價
四、實施寬帶薪資要注意的幾個問題
通用電氣零售商財務服務公司薪資寬帶:一級
通用電氣零售商財務服務公司薪資寬帶:三級
通用電氣零售商財務服務公司薪資寬帶:五級
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(一)確定薪資策略
(二)薪資水平的確定
(三)薪資結構的確定
(四)薪資等級的確定
分析
第二節:薪資寬帶
一、何謂“ 薪資寬帶”?
傳統薪資等級製與薪資寬帶
職位薪資體係下的寬帶薪資結構
二、寬帶薪資的特征和作用
傳統薪資結構與寬帶薪資結構的綜合比較
薪資寬帶內部的差異性定價
四、實施寬帶薪資要注意的幾個問題
通用電氣零售商財務服務公司薪資寬帶:一級
通用電氣零售商財務服務公司薪資寬帶:三級
通用電氣零售商財務服務公司薪資寬帶:五級
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