18新利真人网 管理現狀分析報告(PPT 40頁)

某某集團曆史
選人原則——誠信為先
重視職業道德
某某招聘方式
某某外部渠道的優缺點
招聘渠道的利弊比較
某某集團培訓方法的優缺點
能者為師
某某員工培訓中存在的問題
一半業績，一半價值觀的績效考核
某某的人才盤點體係
某某績效考核的原則
某某績效考核的分類
某某人才管理中產生一些疑惑和不解
某某集團由曾擔任英語教師的馬雲為首的18人，
於1999年在中國杭州創立。
從一開始，所有創始人就深信互聯網能夠創造公平的競爭環境，
讓小企業通過創新與科技擴展業務，
並在參與國內或全球市場競爭時處於更有利的位置。
自推出讓中國的小型出口商、製造商及創業者接觸全球買家的首個網站以來，
某某集團不斷成長，成為了網上及移動商務的全球領導者。
某某集團及其關聯公司目前經營領先業界的批發平台和零售平台，
以及雲計算丶數字媒體和娛樂以及創新項目和其他業務。

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