人才招聘麵試技術(ppt 51頁)

一、麵試理論：三個基本假設
二、麵試方式：三種麵試類型
三、麵試準備：做好五項工作
四、麵試策略：三個基本步驟
五、麵試規則：三項要求
六、麵試程序：五個階段
七、麵試步驟：提問三步曲
八、麵試提問：八種提問技術
九、人才識別：語言辨別技術
十、麵試法則：十大法則
十一、考官禁忌：注意十點
十二、考官條件：十項要求

一、麵試理論：三個基本假設
1、人的行為是有規律的。
2、這些規律可以從他們過去的行為中總結出來。
3、這些規律在他們未來的工作表現中仍然會發揮作用。
二、麵試方式：三種麵試類型
（一）結構式麵試
（二）非結構麵試
（三）混合式麵試

..............................