化學員工績效管理規定(doc 10頁)

第一章 總 則
第二章 績效管理組織機構、人員及職責
第三章 績效管理程序和內容
第四章績 效管理檔案的建立
第五章 附 則

總 則
第 一 條 為不斷挖掘員工潛能，充分調動員工工作主動性和創造性，促進員工績效和企業績效的不斷提升，實現員工與企業的共同成長，特製訂本管理規定。
第 二 條 績效管理目的
通過對員工的績效管理達到以下目的：
(一) 員工個人績效與公司績效充分結合，為公司實現戰略發展目標提供有效的18新利真人网 保障。
(二) 不斷挖掘員工的潛力，促進員工的職業成長和發展，以實現18新利真人网 的持續增值。
(三) 為員工的薪酬、獎懲、崗位調整、培訓等提供基礎性信息和依據。

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