某集團員工手冊(doc 13頁)

第一章 總則 2
第二章 入職指引...... 2
報到.. 2
工作時間...... 2
辦公及生活安排 3
試用與轉正.... 3
第三章 員工紀律和行為規範........ 3
員工守則...... 3
考勤製度...... 4
工作風紀...... 4
禮儀儀表...... 5
保密.. 5
第四章 薪金 5
薪金係列...... 5
分配。 5
薪金調整...... 5
福利津貼...... 6
社會保險...... 6
住房.. 7
第六章 培訓、考核與發展 8
培訓.. 8
考核.. 8
晉升與發展.... 9
第七章 人事與勞動關係 9
人事行政關係.. 9
勞動關係..... 10
辭職. 10
辭退. 10
第八章 獎懲......... 10
獎勵. 11
懲罰. 11
第九章 溝通與交流... 12
溝通渠道..... 12
投訴和合理化建議..... 12
信息管理與溝通平台... 12
公司內部網站. 13
郵件. 13
金地月刊..... 13
員工活動..... 13
第十章 安全及其它... 13
防暴雨、防台風的安全措施..... 13
其它. 13

第一章 總則
　　本手冊根據金地公司章程，依據公司人事、行政、財務等規章製度而製定，它能指導您了解任職期間的有關準則和政策，提供您在金地可享受的權利、所應承擔的責任和義務等資料。熟悉了這些內容後，您將對公司動作和管理風格有一個更清楚的認識，包括您對我們的期望和我們對您的期望。
　　此版員工手冊係試用版，由於公司的發展與經營環境的不斷變化，本手冊中規定的政策都有可能隨之相應的修訂，不過，任何政策的變動我們都將及時通知您。您有不明確的地方，請提出自己的疑問。我們希望您作為金地公司的一員感到愉快。本手冊的解釋權屬於集團公司18新利真人网 部。
金地的每一位在崗員工都應遵循本手冊。
第二章 入職指引
報到
　　18新利真人网 部是具體負責辦理報道手續的職能部門，報到時您須出示以下有效證件原件並留複印件：1、身份證；2、學曆證書、學位證書；3、職稱證書、資格證書；4、婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證明；5、近期體檢報告、免冠一寸近照10張。
　　當個人資料有以下更改或補充時，請您在一個月內到18新利真人网 部出示相關證明的原件並留下複印件，以確保與您有關的各項權益：1、姓名或身份證號碼；2、戶籍；3、婚姻狀況；4、職稱、從業資格；5、培訓結業或進修畢業。

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