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企業18新利真人网 的可持續發展戰略(doc 6頁)

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企業18新利真人网 , 可持續發展, 持續發展戰略
企業18新利真人网 的可持續發展戰略(doc 6頁)內容簡介

第一節、 企業18新利真人网 的可持續發展戰略
第二節、 測評與評估對企業的重要性
第三節、 測評和評估決定企業發展


第一節、 企業18新利真人网 的可持續發展戰略
毫無疑問,在當今的商業環境下,每一個企業都要麵對節製開支和驗證收效的壓力,而企業員工的發展和培訓將是決定其未來發展的關鍵。企業間的競爭歸根結底是人才的競爭,企業除了要吸引留住人才,還要不斷提高企業各層級人員的素質和能力,這是使企業獲得較高生產效率和持續競爭能力的最根本的途徑。
作為在測試與評估領域具有豐富經驗的Thomson Prometric(普爾文)認為:一個有效的企業學習計劃會始終將知識評估作為員工培訓和員工工作的重要組成部分,另外好的評估和測試係統能夠完善企業的學習計劃並有助於發掘員工的潛力及企業的潛力。而企業員工的測評和評估則是現代人事管理的一項專門技術,它是借助於心理學、管理學、行為科學和計算機技術等學科為基礎的一種綜合選才的方法體係,它能對人的知識水平、智力、特殊能力、個性特征、職業傾向和發展潛力等方麵的素質進行綜合


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