《員工與客戶》戰略管理(doc 23頁)
《員工與客戶》戰略管理(doc 23頁)內容簡介
員工與客戶戰略
我為這次講話準備了比較長時間,想把八年來我在大鵬管理的一些得失和大家分享一下。原來準備了很多材料,我覺得不滿意,好像一提到管理就跟公司的業務分開了,總覺得有另外一張皮,講來講去自己都覺得沒有興趣,大家肯定也不願意聽。所以,最近我就換了一個講法,就是今天的這樣一個題目,正好與我們的各項業務轉型相結合。
八年了,按照我們中國的傳統,“八”是最大的數字了。八卦,為什麼沒有九卦、沒有十卦,隻有八卦呢?到了一個“八”字上又回到原來的狀態,就是從明年開始又變成第一年了,接著又是一個八年,後來又成長、再循環。所以,今天我就想從兩個方麵講:從大鵬前八年的成長和我個人的成長,解釋一下到底靠的是什麼?後八年大鵬靠這些東西還能不能繼續成長,如果不可以的話,靠什麼東西繼續成長?也正好讓那教授(那國毅,北京光華管理研修中心教授——編者注)了解一下大鵬八年來和八年以後的目標,對他今天的培訓可能有所幫助。
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我為這次講話準備了比較長時間,想把八年來我在大鵬管理的一些得失和大家分享一下。原來準備了很多材料,我覺得不滿意,好像一提到管理就跟公司的業務分開了,總覺得有另外一張皮,講來講去自己都覺得沒有興趣,大家肯定也不願意聽。所以,最近我就換了一個講法,就是今天的這樣一個題目,正好與我們的各項業務轉型相結合。
八年了,按照我們中國的傳統,“八”是最大的數字了。八卦,為什麼沒有九卦、沒有十卦,隻有八卦呢?到了一個“八”字上又回到原來的狀態,就是從明年開始又變成第一年了,接著又是一個八年,後來又成長、再循環。所以,今天我就想從兩個方麵講:從大鵬前八年的成長和我個人的成長,解釋一下到底靠的是什麼?後八年大鵬靠這些東西還能不能繼續成長,如果不可以的話,靠什麼東西繼續成長?也正好讓那教授(那國毅,北京光華管理研修中心教授——編者注)了解一下大鵬八年來和八年以後的目標,對他今天的培訓可能有所幫助。
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